El grupo municipal del PSOE en el Ayuntamiento de Almería ha dado a conocer dos mociones que va a elevar al próximo pleno en las que propone un "plan plurianual" encaminado a "aumentar" la plantilla de Policía Local, así como que se "cubran las bajas" en la Banda de Música de la capital.
En concreto, con respecto a la Policía Local solicita un Plan Plurianual de Reposición de Efectivos, "que venga a paliar el déficit actual de plantilla", que se "regule" la segunda actividad y se "incentive la misma, evitando de esta forma la amortización de plazas y el gasto extraordinario en seguridad privada por parte del Ayuntamiento" y que "se aumente la partida destinada a la dotación de medios técnicos y materiales para la Policía Local en los próximos presupuestos del Ayuntamiento de Almería para 2016".
En rueda de prensa, el portavoz socialista, Juan Carlos Pérez Navas, ha afirmado que la situación por la que pasa la plantilla de la Policía Local es "precaria" como consecuencia "de una grave falta de efectivos", de la "insuficiencia "de medios técnicos y materiales para desempeñar sus tareas y de un sistema de organización del trabajo "manifiestamente mejorable".
Ha señalado que una ciudad como Almería, con 195.148 habitantes, debería de tener "390" efectivos de Policía Local de acuerdo a las recomendaciones europeas que sitúan el número de agentes necesarios en dos por cada mil habitantes.
"La realidad es que, lejos de cumplir esa recomendación, en estos momentos la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento, que acompaña a los Presupuestos Municipales para 2015, contempla un total de 345 efectivos para la Policía Local, de los que solamente están cubiertos y dotados presupuestariamente un total de 271", ha lamentado.
En esta línea, Pérez Navas ha destacado que esos 271 puestos dotados "no implican" que haya 271 agentes "realmente en servicio" por las calles de Almería, ya que, según ha añadido, "si quitamos los que se encuentran de baja médica, disfrutando de las vacaciones que les corresponden legalmente y a aquellos que por su edad o sus condiciones físicas están en labores de oficina, resulta que los agentes que cubren los servicios de calle no superan el centenar".
"A todas luces, las 20 plazas contempladas en la Oferta Pública de 2010, y que todavía no han sido ocupadas, resultan completamente insuficientes para paliar el grave déficit de personal que el Cuerpo de Seguridad Local padece y que, a su vez, está repercutiendo negativamente en los servicios que presta a los almerienses", ha segurado para demandar que el Ayuntamiento regule "de forma efectiva" el paso a la segunda actividad de los agentes al cumplir 55 años ya que "podría haberse ahorrado los más de 2,5 millones de euros que actualmente destina a seguridad privada en la vigilancia de colegios y edificios municipales", según ha dicho.
BANDA MUNICIPAL DE MÚSICA
En lo que se refiere a la Banda Municipal de Música, el concejal socialista, Cristóbal Díaz, ha mostrado una situación similar, pues "se encuentra sin director y sufre una serie de carencias en materia de personal, ya que solo tienen dotación presupuestaria 27 puestos de los 32 que se señalan en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento para la Banda Municipal".
"Además se debería promover la consolidación de los puestos de trabajo interinos y la creación de una bolsa de trabajo que permitiera cubrir las posibles bajas", ha apuntado.
Para el PSOE, es "justa reivindicación" entre los músicos que se les reconozca la titulación en su categoría profesional, pues siendo licenciados o diplomados, "todos pertenecen al grupo C2" y el actual "espacio de ensayo", "inapropiado, ya que carece de luz suficiente, no tiene aire acondicionado y el acondicionamiento acústico no es el adecuado".
"La falta de dotación material llega hasta el extremo de que los músicos utilizan sus propios instrumentos o de amigos que se los prestan, y el mantenimiento y reparación de los mismos no es el adecuado, a pesar de que existe una partida presupuestaria destinada tal efecto que nunca llega a gastarse", ha lamentado.
Por ello, el PSOE pedirá al equipo de gobierno que cubra las plazas vacantes en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento para la Banda Municipal de Música de Almería, empezando por la de director, que se consoliden los puestos de trabajo de los músicos que prestan sus servicios con carácter de interinidad, que se permita la promoción interna para equiparar el trabajo que vienen realizando a la categoría profesional que debería corresponderles por su titulación, que se cree una bolsa de trabajo para cubrir las posibles bajas y necesidades del servicio y que, con carácter urgente, se les facilite un espacio adecuado para ensayar.
Igualmente, interesa en su moción que se cumpla con un mantenimiento adecuado de los instrumentos musicales de la Banda Municipal, además de la reposición de los mismos y de la renovación de su vestuario contemplada presupuestariamente.
