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El Ayuntamiento de Ronda ha contratado a un total de 310 personas mediantes tres planes de empleo y formación que se mantienen en activo actualmente en la ciudad. Concretamente, tal y como ha explicado la delegada municipal de Obras, Concha Muñoz, que ha visitado este martes las obras que se están ejecutando en el entorno del Cementerio, dentro del Programa Andalucía Activa.
Éste, en dos fases, ha supuesto la contratación de 56 personas en situación de desempleo y está financiado con 1,2 millones de euros procedentes, en su mayor parte, de la Junta de Andalucía. Se trata de albañiles, peones y administrativos que, fundamentalmente, están haciendo obras para mejorar la accesiblidad de calles, interviniendo en Fernando de los Ríos, Genal, Guadalimar, Mariano Soubirón, Avenida Victoria, UE-19, Sevilla, Miguel Martín y Doctor Castilla del Pino.
Por otro lado, el antiguo PER, el programa AEPSA 2023, que acabará en este mes, ha empleado a 238 personas, con una inversión de 710.000 euros. Se han hecho mejoras en las calles Comandante Salvador Carrasco, Francisco Piquer, Deportes, Algatocín, Polo, Matadero y Montecorto. También se han ejecutado actuaciones en las pedanías.
Finalmente, el Programa Emplea Formación, con 400.000 euros, ha permitido formar a 16 personas en materia de medio ambiente. En total, ha señalado Muñoz, se están invirtiendo un total de 2,3 millones de euros en mejoras que se están llevando a cabo en todos los barrios de la ciudad
